En manos del Ejecutivo se encuentra el incremento del salario mínimo a 97.000 guaraníes más. De confirmarse el reajuste, tendrá un impacto directo en 250.000 personas.
“Ya se envió todos los documentos que avalan la consideración del reajuste salarial basado en el informe técnico del Banco Central del Paraguay, así también como las posiciones de los representantes de empresarios y empleadores”, confirmó la directora del Trabajo y a la vez titular de la Comisión Nacional del Salario Mìnimo, Karina Gómez.
Con la inflación acumulada del 4,4 % desde el último incremento en el 2019 hasta junio de este año, la diferencia equivale a 97.000 guaraníes, con lo cual el salario quedaría en G. 2.280.000, monto que en este momento depende exclusivamente del presidente de la República.
El reajuste regirá desde el 1 de julio e impactará de manera directa en 250.000 trabajadores, de los cuales, el 96 % proviene de Mipymes, según el Instituto Nacional de Estadísticas.https://4f499482a7bfcfcd6cd23facb4be791d.safeframe.googlesyndication.com/safeframe/1-0-38/html/container.html
Como una cifra positiva, la directora destacó que el IPS llegó a 630.000 cotizantes, lo cual equivale a personas formalizadas.Durante todo este año rige un incentivo para el sector patronal, que permite pagar provisoriamente el 2,5 % de del 16,5 habitual
Comentó además que actualmente cuentan con un incentivo para las mipymes de acuerdo al aporte patronal que se hace al IPS, el cual consiste en pagar el 2.5 por ciento del aporte patronal en vez del 16.5 por ciento.
